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Si el objetivo de Foulders es concentrar toda la gestión del correo a través del cual se generan la mayor parte de tareas del día a día, lo lógico sería que permitiese controlar el correo que entra en las distintas cuentas que se emplean.
Es frecuente disponer de una cuenta de correo corporativa y otra personal. Foulders debería facilitar gestionar el correo de ambas cuentas desde el mismo entorno, permitiendo además personalizar la forma en que se deben organizar las "carpetas/foulders" que genera cada una en Dropbox y no crearlas todas bajo una carpeta con el nombre de la cuenta de correo desde la que ha entrado la tarea/documento.

Al sincronizar la cuenta de Gmail con Foulders se crean en Dropbox carpetas con la misma denominación de las etiquetas de Gmail (sería conveniente advertir esto al usuario).
Estas carpetas no pueden cambiarse de denominación desde Foulders y si lo hacemos desde Dropbox, Foulders no sincroniza la nueva denominación.
Sería conveniente arreglar esto para facilitar la organización inicial del sistema.

Si hay por ejemplo 3 personas en una carpeta (Foulders) y quiere una carpeta única para esos usuarios lo que tienes que hacer es compartirla en primer lugar en tu Dropbox y luego configurarla en Foulders. Para ello vas a algúna carpeta (Foulder), a la pestaña documentos y a configurar carpeta compartida (verás un pequeño tutorial de cómo hacerlo) ;-)

1ª opción: dirígete a una foto subida a Internet (redes sociales, Dropbox…), copia su URL clickeando con el botón derecho la foto y pégala donde dice “Especifica una URL de la imagen”.
2ª opción: regístrate en Gravatar, una aplicación que te permite tener tu foto de imagen fija en cualquier red social que elijas.

Tras pulsar "recordar contraseña", recibo un primer email con un enlace. Al pulsarlo, me lleva a una página que al seguir sus instrucciones, me dice que me envía de nuevo un email con la nueva contraseña.

Este segundo email parece que nunca me llega.

Al dar de alta una tarea Foulder permite indicar el objetivo de la misma. Siguiendo la filosofía GTD, sería deseable que permitiese volcar como objetivo el indicado para el "proyecto/foulder" seleccionado.
Además, esta información debería mostrarse en la descripción de la tarea; actualmente se muestra siempre unos objetivos de ejemplo (fomentar las relaciones personales, mejorar la productividad, pasar un gran día).